統計・調査データ

令和７年度雇用均等基本調査

厚生労働省は、令和７年度雇用均等基本調査に関する各種資料を公開しました。本発表では、調査の概要、企業調査および事業所調査の結果概要、統計表、用語の解説、利用上の注意、関連資料などがPDF形式で提供されています。問い合わせ先として、雇用環境・均等局雇用機会均等課政策係の連絡先も記載されています。現時点で取得できた本文からは、調査の詳細な内容や結果は確認できませんでした。詳細は公式出典のPDFファイルをご確認ください。

この発表の要点

厚生労働省が令和７年度雇用均等基本調査に関する各種資料を公開した。
調査の概要、結果概要、統計表などがPDF形式で提供されている。
問い合わせ先として、雇用環境・均等局雇用機会均等課政策係が明記されている。

企業・自治体への影響

企業の人事・総務部門は、雇用均等に関する最新の統計データや調査結果を把握し、自社の雇用環境改善や法令遵守の状況を確認する機会となる。

対応すべきこと

厚生労働省の公式ウェブサイトから関連PDF資料をダウンロードし、内容を確認する。
自社の雇用均等に関する現状と照らし合わせ、改善点や対応策を検討する。
関係部門（人事、総務など）へ本発表の内容を共有し、情報活用を促す。
不明な点があれば、記載された問い合わせ先に連絡し確認する。

対象部門： 経営者総務人事

対応期限：定期確認

基本データ

企業・団体	厚生労働省
分類	統計・調査データ

発表された内容

調査の概要

結果の概要

結果の概要
企業調査 [729KB] 事業所調査 [1,256KB]

統計表

統計表一覧（政府統計の総合窓口e-Statホームページへ移動します）
統計表企業調査 [849KB] 事業所調査 [591KB]

用語の解説

利用上の注意

この事例から確認すべきポイント

厚生労働省による「雇用均等基本調査」の資料公開は、企業が雇用均等に関する現状と課題を把握し、自社の雇用環境改善や法令遵守を推進する上で重要な情報源となります。本発表は、調査の概要、結果、統計表など多岐にわたる資料へのアクセスを提供しており、企業の人事・総務部門はこれらの情報を活用して、自社の雇用慣行が社会的な基準や法規制に適合しているかを確認すべきです。特に、調査結果から示される傾向は、今後の人事戦略やダイバーシティ推進策を策定する上での参考となります。現時点の本文では詳細な調査結果は確認できませんが、公開されたPDF資料を精査することで、自社への具体的な影響や対応策を検討することが求められます。不明点があれば、記載された問い合わせ先に確認することも重要です。

公式出典

厚生労働省

更新履歴

公開日: 2026-07-31