補助金・支援制度

令和8年度バス事業者人材開発支援奨励金

東京都は、都内の乗合バス事業者を対象に、女性、若者、就職氷河期世代をバス運転手として新規採用し、大型二種免許取得費用を全額負担して育成した場合に奨励金を支給すると発表しました。補助上限額は190万円で、受付期間は2026年5月29日から2027年2月28日までです。予算上限に達し次第、受付を終了する可能性があります。

この発表の要点

都内の乗合バス事業者が対象となる人材開発支援奨励金。
女性、若者、就職氷河期世代の新規採用運転手育成（大型二種免許取得費用全額負担）が要件。
補助上限額は190万円で、受付期間は2026年5月29日から2027年2月28日まで。

企業・自治体への影響

東京都内の乗合バス事業者、特に中小企業は、本奨励金を活用することで、運転手不足の解消と多様な人材の確保に向けた採用・育成コストを軽減できます。人事・総務部門は、要件確認と申請準備を進める必要があります。

対応すべきこと

公式ホームページで募集要項の詳細を確認する。
自社が対象事業者および採用要件に合致するか確認する。
申請期間（2026年5月29日〜2027年2月28日）内に手続きを行う。
予算上限に達し次第受付終了となるため、早めの申請を検討する。

対応優先度： 中　企業の人材育成と採用を支援する補助金であり、事業計画に影響を与える可能性があるため。

対象部門： 経営者総務人事経理

対応期限：公募締切まで

基本データ

企業・団体	東京都
業界	運輸・交通
分類	補助金・支援制度
地域	東京都

発表された内容

■概要
　都内の乗合バス事業者が、女性、若者又は就職氷河期世代をバス運転手として新たに採用し、人材育成に取り組んだ場合に奨励金を支給します。

■受付期間
　令和8年５月29日(金)から令和9年2月28日(日)まで
　※　予算の上限に達した場合は、受付期間内でも受付を終了します。

■対象事業者の主な要件
・都内に本社又は主たる事業所を置く乗合バス事業者で、中小企業等に該当すること
・東京都内を含む路線又は営業区域において運行していること
・女性、若者又は就職氷河期世代を正規雇用の運転手として新たに採用し、大型二種免許の取得に係る講習費用を全額負担し、大型二種免許を取得させていること

■お問合せ先
　バス事業者人材開発支援奨励金　事務局
　TEL：03-4550-0961（平日9時～17時）

■ホームページ
　https://bus-jinzai.shigotozaidan.or.jp

※本奨励金の概要・申請方法・手続きの流れなどについて、下記「詳細」欄に掲載している「募集要項」を必ずお読みください。

【募集情報】
対象地域: 東京都
対象従業員数: 300名以下
補助上限額: 1,900,000円
募集期間: 2026-05-29 〜 2027-02-28

出典: Jグランツ（デジタル庁・https://www.jgrants-portal.go.jp/）

時系列

2026-05-29　バス事業者人材開発支援奨励金の受付開始
2027-02-28　バス事業者人材開発支援奨励金の受付終了（予定）

主な数値

補助上限額	1,900,000円
対象従業員数	300名以下

この事例から確認すべきポイント

本奨励金は、都内の乗合バス事業者が抱える運転手不足の解消と、特定の世代・性別の雇用促進を目的としています。特に、大型二種免許の取得費用を全額負担することが要件となっており、新規採用者の育成コストを支援する意図が明確です。企業は、この奨励金を活用することで、人材確保と多様な人材の登用を同時に進めることが期待されます。現時点で取得できた本文からは、詳細な申請プロセスや審査基準、予算規模などを確認できませんでした。対象となるバス事業者は、公式ホームページに掲載される募集要項を必ず確認し、自社の採用計画と照らし合わせて活用を検討することが重要です。

公式出典

更新履歴

公開日: 2026-05-29

令和8年度 バス事業者人材開発支援奨励金