公務研究セミナーin霞が関のご案内
最終確認日: 2026-11-11
この発表の要点
- 第1回は2026年12月2日10:00~11:30にオンライン(Teams)、第2回は同年12月4日13:30~15:00に霞が関の中央合同庁舎5号館18階で対面開催
- 参加希望者は各回前日15:00までにメールで申込(件名「公務研究セミナー参加」)
- 本セミナーは採用活動とは関係ないと明記
企業・自治体への影響
企業・自治体の業務への直接的な影響は確認できませんでした。採用担当部門や広報部門が、学生や求職者向け情報を案内する際に、公務員向けセミナーと自社の採用活動を混同させない表現を検討する必要がある程度です。
対応すべきこと
- 申込期限(各回前日15:00)と開催形式(オンライン/対面)を、社内の案内資料で正確に把握する
- 自社の学生向け説明会等で同種の案内を行う場合は、採用活動との区別を明示する
- 実施内容が変更される可能性があるため、最新情報は公式出典で確認する
対象部門: 広報 人事
対応期限:申込期限あり(各回前日15:00まで)
基本データ
| 企業・団体 | 厚生労働省 |
|---|---|
| 業界 | 行政・公共 |
| 分類 | 企業プレスリリース |
| 地域 | 東京都 |
発表された内容
令和8年12月2日(水) 10:00 ~ 11:30(オンライン)
第2回 令和8年12月4日(金) 13:30 ~ 15:00(対面)
※セミナー詳細は以下のURLからご確認ください。
国家公務員採用情報NAVI >説明会・セミナー >公務研究セミナーin霞が関
(https://www.jinji.go.jp/saiyo/event/koumu/koumu11056.html)
2 開催場所
第1回 オンライン(Teamsによる実施)
第2回 千代田区霞が関1-2-2 中央合同庁舎5号館18階(国会側) 厚生労働省専用第23会議室
※庁舎の所在地につきましては、以下のリンク先をご参照ください。
所在地案内(所在地案内|厚生労働省 (mhlw.go.jp))
3 実施内容
総合職(人間科学区分)として従事する業務の説明
先輩の経験談
質疑応答
職員との座談会(第2回のみ)
※ 実施内容は変更する可能性があることをご承知おきください。
4 予約
参加ご希望の方は、各回前日15:00までに、以下宛先までお申込ください。
メール本文には、「必要事項」、「任意事項」をご記入ください。
送付先 :ningen-kagaku*mhlw.go.jp
※ *は@に置き換えて送付ください。
件名 :公務研究セミナー参加
必要事項:氏名(ふりがな)、連絡先(電話番号)、ご所属名、参加希望回(第1回or第2回)
任意事項:質問(セミナー当日も質問をお受けする時間を設ける予定です。)
5 その他
本セミナーは採用活動とは関係ございません。
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PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。
出典: 厚生労働省
URL: https://www.mhlw.go.jp/stf/kouseiroudoushou/saiyou/ningen-kagaku/seminar-kasumigaseki.html
時系列
- 2026-12-01 第1回(オンライン)の申込期限(各回前日15:00まで)
- 2026-12-02 第1回 公務研究セミナー(オンライン・Teams)開催(10:00~11:30)
- 2026-12-03 第2回(対面)の申込期限(各回前日15:00まで)
- 2026-12-04 第2回 公務研究セミナー(対面・霞が関)開催(13:30~15:00)
主な数値
| 第1回開催日時 | 2026-12-02 10:00-11:30日時 |
|---|---|
| 第2回開催日時 | 2026-12-04 13:30-15:00日時 |
| 申込期限時刻 | 15:00各回前日の時刻 |
| 会場所在階 | 18階 |
| 会議室番号 | 23号室 |
この事例から確認すべきポイント
本発表は、総合職(人間科学区分)の業務を紹介する公務員志望者向けのセミナー案内であり、企業の法令対応や制度変更に直接関わる内容は、取得した本文からは確認できませんでした。企業広報・実務の観点で確認できる点は次のとおりです。第一に、実施形式が回ごとに異なり(第1回はオンライン、第2回は対面)、会場や参加方法を正確に案内する必要があることです。第二に、申込はメールで行い、各回前日15時00分という期限が設けられているため、受付条件を明示することが重要です。第三に、実施内容は変更される可能性があると明記されているため、案内文でも変更の余地を示すことが有効です。さらに、本セミナーは採用活動とは関係ないと明記されており、採用広報と混同されない表現が求められます。詳細は公式出典をご確認ください。
公式出典
更新履歴
公開日: 2026-11-11 / 最終確認: 2026-11-11
執筆・確認主体
この記事は、上記の公式出典を一次情報として PRaze編集部(株式会社スキルマーク)が構造化・要約したものです。 要約と分類の生成にはAIを使用しています。
数値・日付・組織名・金額は公式発表の原文から転記しており、 原文に記載のない事項を補って書くことはしていません。 内容の正確性は公式出典をご確認ください。
編集・公開: PRaze編集部(株式会社スキルマーク) / 出典確認日: 2026-11-11
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