経済・産業トレンド 認定

フジモリ政権、エルニーニョ現象を受け最低賃金を2段階で引き上げ

ペルーのケイコ・フジモリ大統領は2026年9月28日、法定最低賃金を現行の月額1,130ソルから1,230ソルへ引き上げると発表した。10月1日より適用される。エルニーニョ現象が企業活動や雇用に及ぼす影響のリスクを考慮し、全国労働・雇用促進協議会（CNTPE）の答申に基づき、2027年1〜6月の間に2回目の引き上げを行って1,300ソルまで段階的に引き上げる予定である。

最終確認日: 2026-10-02

この発表の要点

企業・自治体への影響

ペルー国内に拠点を持つ企業や現地法人は、人件費の上昇に伴うコスト構造の変化に対応迫られる。特に経営企画部門や人事・労務部門において、今後の労務コスト試算や2027年上半期の2次引き上げに向けた準備が必要となる。

対応すべきこと

対象部門： 経営者 総務 人事 経理

対応期限：施行日まで

基本データ

企業・団体 ペルー政府
発表日 2026-10-01
分類 経済・産業トレンド

発表された内容

2026年10月01日

ペルーのケイコ・フジモリ大統領は9月28日、法定最低賃金を現行の月額1,130ソルから1,230ソル（約5万5,350円、1ソル＝約45円）に引き上げると発表した。10月1日から適用される。

フジモリ大統領は就任演説で法定最低賃金を1,300ソルに引き上げる方針を表明していた（2026年7月29日記事参照）。これを受けて、政府と労使双方の関係者で構成される全国労働・雇用促進協議会（CNTPE）が協議し、エルニーニョ現象が企業活動と雇用に影響を及ぼすリスクを考慮し、2回に分けて段階的に1,300ソルまで引き上げる方針案を政府に答申した。

大統領令（2026年9月28日付大統領令015-2026-TR）によると、1回目の引き上げは10月1日から実施され、最低賃金は1,230ソルとなる。2回目は2027年1～6月の間に実施し、1,300ソルまで引き上げる予定だ。

CNTPEの構成員でリマ商工会議所（CCL）のラウル・バリオス会頭は「企業経営者の負担が軽減されるため2回に分けて最低賃金を引き上げることに賛同する」と述べた。その上で、2回目の引き上げ時期を検討する際は「1回目の引き上げ効果や雇用情勢を分析した上で、エルニーニョ現象が企業活動に及ぼす影響を考慮する必要がある」との考えを示した（現地有力紙「エルコメルシオ」9月29日付）。

（石田達也）

（ペルー）

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フジモリ政権、エルニーニョ現象を受け最低賃金を2段階で引き上げ

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出典: www.jetro.go.jp
URL: https://www.jetro.go.jp/biznews/2026/10/bc4121ef746ece6e.html

時系列

主な数値

現行の法定最低賃金 1130ソル
1回目引き上げ後の法定最低賃金 1230ソル
日本円換算額（1230ソル） 約55350円
為替レート 約45円/ソル
就任演説での引き上げ目標額 1300ソル
2回目引き上げ予定時期 2027年1〜6月期間

この事例から確認すべきポイント

ペルー政府による法定最低賃金の2段階引き上げは、エルニーニョ現象が企業活動や雇用に与えるリスクへの配慮を背景としている。労使双方の協議会であるCNTPEの答申を踏まえた段階的措置であり、企業の急激な人件費高騰を緩和する意図がある。現地に進出する日本企業や関連企業においては、今後の人件費増加を見据えた労務管理や事業計画の見直し、また2回目（2027年1〜6月予定）の引き上げに向けた雇用情勢の動向注視が実務上重要となる。

公式出典

更新履歴

公開日: 2026-10-01 ／ 最終確認: 2026-10-02

執筆・確認主体

この記事は、上記の公式出典を一次情報として PRaze編集部（株式会社スキルマーク）が構造化・要約したものです。 要約と分類の生成にはAIを使用しています。

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編集・公開: PRaze編集部（株式会社スキルマーク） ／ 出典確認日: 2026-10-02

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